Исправление записей в разделе "Сведения о работе" осуществляется следующим образом: в графе 1 пишется порядковый номер вносимой записи, в графе 2 - дата внесения записи, в графе 3 - "запись номер такой-то недействительна" и далее правильный вариант сведений, в графе 4 - дата и номер приказа (распоряжения), на основании которого вносится данная запись.        Зачеркивание ранее внесенных неправильных или неточных записей, исправление их с указанием "Исправленному верить" либо "Исправленное верно" не допускается. п. 39 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников.

Ректор УО "БИП" (до 2004-2005 учебного года) доктор юридических наук, профессор Степан Фёдорович Сокол

Главный корпус УО "БИП" Адрес: 220004, г. Минск, ул. Короля 3, тел.: +375 (17) 211-01-45, тел./факс.: 211-01-58, тел.: 211-01-46

Не зная броду, не суйся в воду.
Великорусская пословица.

          24.11.03 по иску Андреева В.С. к Учреждению образования "Белорусский институт правоведения" (дело №2-3636/03) суд Московского района г.Минска вынес решение, согласно которому дата увольнения Андреева В.С. из УО "БИП" должна была быть изменена с 31.08.03 на 03.09.03 (см. здесь 1-й документ).
          12.03.04, т.е. более чем через три месяца после вступления решения суда в силу, ректором УО "БИП" Соколом С.Ф. было подготовлено письмо на имя Андреева В.С. с просьбой предоставить в отдел кадров института трудовую книжку для изменения даты увольнения (см. здесь 3-й документ).
          Когда 15.04.04 Андрееву В.С. была возвращена его трудовая книжка, то оказалось, что вопреки п. 39 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников исправление записи №22 об увольнении Андреева В.С. из УО "БИП" осуществлено начальником отдела кадров УО «БИП» Василевским Н.Н. недопустимым образом и в графе 4 не указана дата приказа, на основании которого изменена дата увольнения, а фигурирует только номер приказа — 108-А (см. здесь).
          В связи с этим Андрееву В.С. пришлось продолжить начатую вскоре после первого заседания суда Московского района г.Минска (см. подробнее здесь) переписку с ректором УО "БИП" Соколом С.Ф. и обратиться к последнему с просьбой (заявление от 04.05.04) привлечь к ответственности начальника отдела кадров УО "БИП" за нарушение требования п. 39 Инструкции.
          Несмотря на это, руководство УО "БИП" не привлекло к ответственности начальника отдела кадров Василевского Н.Н., намаравшего в трудовой книжке Андреева В.С. и нарушившего требование нормативного акта, которым в своей деятельности в Белоруссии должен руководствоваться каждый кадровик.
          Все попытки Андреева В.С. узнать (заявления от 14.09.04 и 03.11.04), почему начальник отдела кадров УО "БИП", руководствующийся в своей работе соображениями личного характера (как утверждает профессор Сокол С.Ф. в письме от 27.05.04 исх. №1075; см. здесь), не был привлечён к дисциплинарной ответственности, не дали результата. Вопрос этот, дважды поставленный Андреевым В.С. перед руководством института правоведения, был дважды же и проигнорирован, и в конечном итоге на него ни бывшим ректором юридического вуза, т.е. Соколом С.Ф., ни нынешним, т.е. Самалем С.А., не был дан ответ.
          И Василевский Н.Н., который, судя по его действиям, не знает толком нормативной базы, регулирующей деятельность кадровиков, до сих пор остаётся в должности начальника отдела кадров УО "БИП" и продолжает делать ляпы.
          Так, когда Андрееву В.С. после подачи им на имя Сокола С.Ф. и Самаля С.А. трёх заявлений от 04.05.04, 14.09.04 и 23.09.04 наконец-то пришло подготовленное начальником отдела кадров УО "БИП" письмо с просьбой предоставить в отдел кадров института трудовую книжку для повторного исправления даты увольнения и после внесения соответствующих изменений книжка 19.10.04 была возвращена, оказалось, что на страницах 18-19 или 20-21 никакой записи под номером 29 о недействительности записи №22 нет. Начальник отдела кадров УО "БИП" Василевский Н.Н. (несмотря на то, что ещё 25.05.04, 16.06.04 и 26.08.04 работником центра занятости на страницах 18-19 были сделаны записи под номерами 26, 27 и 28) запись о недействительности записи №22 сделал почему-то на страницах 42-43 и присвоил ей номер 26, хотя под таким номером запись в трудовой книжке уже имелась (см. здесь). Кроме того, вопреки порядку исправления записей в разделе трудовой книжки "Сведения о работе", установленному п. 39 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, Василевский Н.Н. зачем-то на странице 42 ниже даты внесения записи под номером 26 написал дату увольнения Андреева В.С. из УО "БИП", в результате чего после даты 15.10.04 следует 03.09.03, что является заведомым абсурдом.
          Т.е. сначала начальник отдела кадров юридического института Василевский Н.Н. намарал в трудовой книжке Андреева В.С. постольку, поскольку не знал содержания утверждённого постановлением Министерства труда РБ нормативного акта, которым обязан руководствоваться в своей деятельности, а потом сделал то же самое уже по Бог весть какой причине — толи из-за халатности, толи потому, что "не знал — и забыл".
          В любом случае некомпетентность, причиной которой является незнание узко специальной (что называется сугубо "своей") нормативной базы, и невнимательность при исполнении должностных обязанностей работника учреждения, дающего молодёжи высшее юридическое образование, является вопиющим фактом.
          Как и нарушение белорусского законодательства самим руководством УО "БИП" (см. здесь, здесь и здесь), некомпетентность и халатность должностных лиц последнего служит профанированию юридического образования как такового и компрометирует закон в глазах тех, кто признаёт его в качестве общеобязательного регулятора общественных отношений.

| ВВЕРХ |